要是她出点问题，估计陈晓会生撕了自己！

    因为今天是家宴，陈晓没让马建过来敬酒，路飞颇为遗憾，少了一次在陈总面前露脸的机会，也不知道时间久了陈总会不会忘记自己！

    晚上，许佳坐着自己的君行M7回家，而陈晓与赵香君一起乘坐迈巴赫S680一起返回！——

    冯博士机器人科技集团

    陈晓今天特意来早了一些，因为最近去君晓环湖CBD中心较多，也很少睡懒觉睡到11点了！

    到了办公室，马静兴奋的上来给他一个大大的拥抱，同时引导他吃了一会豆腐！

    “不对，陈晓哥，你怎么今天来这么早？”

    被她一打岔，差点忘了正事！

    “你把HR总监喊来一下，顺便给我查一下张杰在的那个项目组组长叫什么，什么时间进的公司，职级待遇等！”

    见他表情严肃，马静不敢耽搁，立刻出去到人力资源部！

    没过一会HR总监过来了！

    【HR:陈总您喊我？】

    陈晓虽然是业务员，但他的职级是P17，职级比集团副总的P16还高一级，所以喊陈总！

    看了一眼跟在后面的马静。

    马静会意！

    “是第三项目组，组长章平，今年2月份入职，职级为副总监级！”

    【陈晓：第三项目组的组员很能干，一个人可以干几个人的活，连组长的活也能干，所以为了节省成本，这个项目组的组长可以优化掉了！】

    HR总监傻眼了，陈晓平时很少进公司，更是除了业务外从来不关心公司其他任何事情！

    今天怎么一反常态，搞得她有点措手不及！

    但她知道，陈晓不过问任何事情，不代表他不能过问任何事情，谁要是轻视了他的态度，那会倒大霉的!

    HR总监当然更加知道这位P17的份量，也知道他对公司的重要性，以及在冯总那里的地位！

    但她拿不准陈晓的真实意图，总不能像他说的那样，直接去把一位副总监优化了吧！

    说好听叫优化，不就是开除吗？

    理由是什么，闹出劳动纠纷怎么办？

    【陈晓：怎么，我说的不清楚吗？】

    他淡淡的说道，HR总监忽然就紧张起来，知道陈总生气了！

    也确认陈晓就是要她把那位副总监给优化掉，可是那位是常伟副总裁推荐过来的人啊！

    自己去找他谈优化，常总会找自己谈心的吧？

    但不去吧，眼前这位主，显然更难缠！

    【HR：陈总，我马上就去，只是我可以问一下，优化的理由吗？】

    【陈晓：我看他不爽，算不算理由？】

    你说算就算吧，HR总监看他已经一脸不耐

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