收购某企业，必须通过B轮融资才能实现，那就必须跟IDG和DJF在B轮融资中签署新增限制条款。

    如果因为陈贵良收购某家公司，导致字节跳动风险大幅提升，或者导致IDG、DJF延迟退出时间，这两家风投公司有权站出来阻止收购行为。

    林林总总，一大堆协议。

    现在属于草拟合同，等IDG和DJF完成二次尽调，再修订更正规完整的合同。到时候，陈贵良就会找专业律师来查漏补缺。

    ……

    尽调期间，DJF推荐的财务人员也来了。

    此人叫常中祥，大约40岁左右，即将担任字节跳动的CFO。

    陈贵良正好暂时用着，让他搭建公司的财务系统。如果感觉可以就一直重用，如果感觉不怎么对劲，今后找个机会直接踢掉。

    敖彦莀和谢扬，都在这段时间签了期权合同。期限为4年，每年归属25%。

    他们必须在字节跳动工作四年以上，并完成相应绩效，才能在公司上市一段时间之后兑现期权。如果中途离开公司，陈贵良可折价回购期权。

    期权池肯定不是他们两个能填满的，今后做出巨大贡献的员工，也会签署期权合同。

    陈贵良还得平衡游戏科学那边，否则的话，他们肯定心怀不满。

    两家公司的员工，此前是互通的，经常互相借去干活。现在字节跳动获得投资，员工待遇肯定增涨，游戏科学那边的员工当然不舒服。

    陈贵良直接给董千秋4%的游戏科学股权，既是在笼络董千秋，也是在规避独资公司的限制和风险。

    此外，游戏科学的员工，工资也会再整体上涨一些。

    一直忙活到五月下旬，融资协议终于正式签订，还顺便召开记者会造势宣传。

    北大科技园公司，及其下属的孵化器公司，几位领导全都被邀请出席。

    陈贵良还尝试邀请区里和中关村的领导，那些领导非常给面子，无比痛快的答应下来。

    “跟做梦一样。”

    敖彦莀早早来到现场，她稀里糊涂加入公司，没想到这么快就拉到风投了。

    陈贵良给她的期权相当可以，给了足足4%（A轮后的1%—4%都属于正常区间）。而且让她担任公司的COO，负责内部运营流程、推动跨部门执行、管理线下重资产等等。

    敖彦莀高兴的同时，也感觉压力山大，很多东西她都不懂，还得去请教光华学院的教授。

    谢扬担任公司的CMO，负责品牌定位、市场投放、用户生命周期管理、公关与危机应对等等。他更懵逼，两眼一抹黑！

    我特么就一个水军头子，你让我当正规军攻城略地？

    “老陈，我现在好心虚啊，要不你重新外聘一个？”谢扬心里打鼓。

    陈贵良说：“我肯定会招聘专业人才，给你组建CMO团队。如果你长时间无法进步，不能有效管理你的团队，那我就会考虑换人。我只是给你机会，能否把握得住，却要看你自己的表现。”

    谢扬就像一个穷光蛋，在路边捡到金子，又兴奋又害怕。

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