朱永恒不心动吗？

    “那你们”安无恙看向李政凯，问话只问一半，但表达的意思很完整。

    李政凯回应，“我其实也问过待遇，我的职级表明了我在苦橙花精油研发小组中接触的信息远远超过了贾石宇，对方甚至愿意给我千万级别的年薪。”

    “不过，我还是拒绝了对方。”李政凯补充。

    “原因有三点。”李政凯说明。

    “第一，SK2公司给出的协议很严苛，包括严格的保密条款，以及竞业协议，还有对赌式的研发KPI，虽然表面上看起来跳槽过去的年薪超过千万，但实际上若是无法完成KPI，则有可能拿不到对应的年薪。”李政凯详细说明。

    SK2公司也不是冤大头，如果只是花几万几十万挖墙脚，那自然没有问题。

    但若花费千万级别的费用挖墙脚，那肯定要有好处！

    毕竟谁家的钱也不是大风刮来的。

    “第二，鉴于凝脂若雪系列产品的成功，安董已经决定将我的职级从T5升级到T2资深技术专家的等级，那就意味着我拿到了200万的年薪。”李政凯补充。

    “第三，五更天与安董的口碑很好，并且工作氛围也很好，我在大三的时候就加入了五更天实习，我很喜欢五更天，所以我愿意留在五更天工作。”李政凯追加。

    安无恙听完了李政凯的三条理由，如果是以前的安无恙，他可能会参考第三条，但现在经历了新厂区裁员风波与研发中心挖墙脚事件后，安无恙的心态与思想已经洗礼蜕变。

    李政凯给出来的三条理由，若是拨开迷雾看本质，那每一个字缝里都透露出来了两个字——利益！

    所有的理由都是在权衡利弊，考虑得失！

    SK2公司给出的千万级年薪不好吗？

    好！

    但千万年薪背后有严格的保密条款与竞业协议，甚至还有对赌式研发KPI，这些就不好了！

    毕竟保密条款和竞业协议只是小事情，但对赌式研发KPI，那就是大问题。

    研发这种事情，哪里能保证呢？

    李政凯加入五更天医药集团已经十年的时间，他大三实习进入五更天医药集团，进入苦橙花精油研发小组也超过了七年时间。

    整整七年多的时间，苦橙花精油研发小组才终于研发出了成果.

    至少表面上是这样！

    李政凯在五更天医药集团工作了如此漫长的时间才获得了成果，谁又敢保证进入SK2公司后就能快速获得研发成果？

    另外安壶春又加了筹码，将原本职级只有T5的李政凯直接提升到了T2职级，让他原本年薪只有五十多万，现在突然飙升到了200万以上，李政凯还有什么不满意的？

    至于第三条理由，那都是第一条和第二天理由考虑清楚了利益，再打出来的感情牌而已。

    利益已经确定了，当然要谈感情！

    毕竟人嘛，多多少少要面子。

    朱永恒在一边接话，“我和凯哥的情况差不多，我也很喜欢五更天，我加入五更天已经七年的

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