057 学习伟人的做法 (2/3)
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节点二二 ↓

p;   不过这些都是中层领导担心的事,方青叶他们这些一般职员,该干嘛就干嘛,上好班就是。

    今天早上,方青叶刚上班不久,坐在对面的曹婷突然低声对方青叶说道:“小方,跟我出去一下,给你说件事。”

    “曹姐,什么事啊?神神秘秘的。”方青叶说着,但还是跟曹婷出了办公室,站在走廊尽头。

    “小方,告诉你个好消息,省分行准备在县级支行设立行长助理这个职务,职级听说暂定18级副科,咱们静海市是试点!”曹婷说道。

    东方银行改制以后,由原来仿照机关干部的厅处科级职务改成25个职级,数字越小,职级越高。

    方青叶现在的21级中级柜员职级,18级是业务副主管、储蓄所副主任这一级级别。人们还是习惯称之为副科级。

    “曹姐,你怎么知道的?好像没听说啊?”方青叶感到奇怪。

    “咱们市行管人事的周行长,是我老公的亲舅舅。”

    哦.....

    听了曹婷的话,方青叶恍然大悟。

    都说曹婷有背景,是因为她公公是县级领导,没想到他老公还有个舅舅在市行当副行长!

    难怪,在支行她这么清闲,也没人说。

    “是周行长告诉你的?”方青叶问道。

    “对,昨天我和我老公去市上他舅舅家做客,吃饭的时候说到这事,说省分行行长会议已经通过,红头文件即将下发,市上也非常重视这件事,要求各支行提拔的行长助理人选,必须上报市行审批。”曹婷说道。

    “那,曹姐,你希望很大啊。”方青叶笑道。

    “你也看出来了,我对当官一点兴趣没有,我现在就是上上班,回家好好带孩子,这才是我的正事。”曹婷回了句,又压低声音说道:“小方,你希望很大!”

    “我?无论是级别还是资历差远了。”

    “你不知道,我舅舅说了,省分行领导明确提出:这次提拨行长助理,就是要打破论资排辈,破格提拨优秀的青年干部,咱们行里除了你,还有谁?”

    “多了,三十岁以下都算年轻干部,咱们支行也有十几个呢。”方青叶回答道。

    “但他们都不如你!夏行长对你怎么样,你心里清楚!我提前偷偷告诉你,就是让你有心里准备,该争取的一定要争取!”

    “谢谢你。”

    不管自己想不想,该感谢的一定要感谢。

    “客气啥,好好干,姐很看好你!成了别忘来请客哦,还有,这件事你要保密!还没有正式文件呢。”

    “放心吧,我不会乱说的。”

    两人这才一前一后回到办公室。

    方青叶并没把这件事放在心上。

    自己没打算在银行升官发财,现在上班,主要是一天得有点事干,怎么舒服怎么来。

    找夏荷谈?

    免了吧。

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