果然，那位领导几天也不来电话，而那些老职工推荐的人选（大部分是自己的子女），几天之后也不能办理招工手续。没有招工手续，就办理不了养老保险。

    就业局这位领导，纯粹是用自己的权力卡人啊！寒冰遇到这样的问题，实在是没办法了。怎么办？就答应那位领导，把他的亲属的孩子招进来？

    刘君子听了，呵呵一笑，说到：“招进来可以，先签订一个劳动合同。劳动合同上明确规定，员工必须服从人力资源部分配，到喂蛇岗位工作。不服从安排的，不发工资。”

    寒冰被逼的没有办法了，只得为领导亲属孩子办理招工手续。这样，其他新职工的手续才办下来。

    按规定，这一天新职工报到，人力资源部要进行岗前培训。这位领导亲属的孩子一出现，寒冰就愣了：原来说是男孩子，却来了一个女孩子。

    而且，女孩子声称：自己在大学学习的会计专业，来这里只能当会计，根本就不知道喂蛇的事。人力资源部经理就拿出招工简章给她看，我们招收的是喂蛇工人，不招收会计。

    女孩子来到培训现场，看到那些毒蛇就吓得哇哇乱叫。第二天，她就不来上班了。不上班，就没有考勤记录，按照旷工处理。

    半个月培训结束，新职工都走上工作岗位了，这个名字叫艾仑的女孩子还不来上班。人力资源部经理打电话通知她，再不来上班，就要解除劳动合同了。

    艾仑来到了人力资源部，表示上班可以，但是不能喂蛇。经理就告诉她：新职工月工资两千元，其中一千元是基本工资，另外一千元是喂蛇补贴。

    你不去喂蛇，只能拿基本工资一千元，而且这里的财务部不缺人，没有合适的岗位安排你。艾仑听了，倒也不反驳，只是担心的说：“如果我不去喂蛇，公司不会开除我吧？”

    经理说：“你是领导亲属，怎么能开除？但是你得保证天天来上班。如果总是旷工，可就不好说了。”

    于是，艾仑就天天来人力资源部上班，坐一会儿，没事干觉得尴尬，就帮助人力资源部的人收拾卫生，打水扫地什么的。

    常此下去，也不是个办法。经理就把事情向寒冰汇报了。寒冰说，我们董事会定的是招收喂蛇工人，我也没有权力让她改变岗位，这事，让刘君子副董处理吧！

    刘君子一听这种事实际上就是卖就业局领导一个人情。为了让对方领这个情 他得问清楚艾仑到底是怎么回事？不能糊里糊涂把事情办了。

    于是，就让艾仑到自己的办公室，把她与就业局领导的关系讲清楚。一听，原来这位艾仑是就业局领导的表妹，小时候，家长为两个人定过娃娃亲。

    后来，《婚姻法》修订后，表兄妹不准通婚了，两个人的娃娃亲也就无效了。但是，婚姻吹了，感情还在。就业局领导就答应为她安排工作。

    哦，原来这个艾仑，也是贫苦大众家子女。而那个就业局领导，虽然进入了市政府中层干部序列，却还没有进入到真正的权贵阶层。所以，只能为表妹安排喂蛇这样的岗位。

    哦，这么看来，就业局领导强迫自己安排其表妹工作的事情，可以算是社会底层小人物的内卷，与政府干部压迫民营企业不能混为一谈。

    想到这里，刘君子对那位就业局领导充满了同情。一想，在自己的公司，除了喂蛇，哪里还有岗位安排这个艾仑呢？想来想去，只有一个地方，那就是老瞎头的蛇饲料仓库了。

    仓库虽然不接触蛇，但是，毕竟与喂蛇有点牵连。再说，喂蛇岗位的补贴一千元，仓库工人的补贴只有五百元。相信喂蛇的人绝不会为了一

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