第417章 雷布斯:陈总,你怎么能挖我的人呢? (2/4)
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节点二二 ↓

更想要的东西……

    抱着这样的想法,周守资面带微笑的开始了婉拒:“雷总,我非常感谢你给了我一次亲身参与到一家公司从冲刺到完成IPO的学习经历。”

    “我也从没怀疑过,小米将来会成为一家伟大的公司。”

    “但是,我对自己的职业规划,并不是待在一家相对成熟的公司里进行管理式的工作,我更想成为那个带领公司成长的人。”

    周守资的态度非常诚恳。

    这些话,也确实是他的肺腑之言。

    中午吃饭的时候,陈秀就已经跟他说了Tiktok的情况。

    相较于小米的稳定,正在被国际巨头打压的Tiktok,无疑会是个更大的挑战。

    接下Tiktok的CEO,就意味着周守资必须带领公司顶住Facebook,还有其他公司的刁难,他将来被传唤问询挨整,也是可以预见的事情。

    权责相等,向来如此。

    得知这些情况,周守资不仅没有退缩,反而更加跃跃欲试了起来。

    对于他而言,工作除了可以追求更大的经济回报之外,也是更大的个人实现机会。

    更别说,陈秀还将TikTok的总部选在了他老家……

    出来这么多年,老婆、孩子都在老家,现在终于有机会回家工作了,还是这么好的一个机会,周守资都不知道自己还有什么需要犹豫的。

    听着周守资说的越发诚恳,雷布斯的心情就越发沉重。

    为了挽留这个自己看好的年轻人,他开始列出了自己的筹码。

    “如果是这样的话,小米也可以让你有这样的机会啊!”

    “……”

    见周守资想要反驳,雷布斯急忙道:“公司接下来的大战略方向,就是走向国际化,这个你已经知道了,本来我是想晚一点公布的。”

    “守资,在我心里小米国际部CEO的人选,非你莫属!既然你有想法,想要带领公司成长,不如尝试一下,把小米的海外业务发展成智能手机市场的前三。”

    论语言的艺术,智能手机发展至今,市场上所剩的品牌已经非常清晰了。

    三星、苹果是毫无疑问的前二,小米目前排在第四,所谓的发展成前三,只能超越排在第三位的遥遥领先。

    由于缺乏核心竞争力,这个任务,他自己都搞不定。

    让周守资来负责,那更是不可能完成的任务了。

    对此,周守资也不傻:“雷总,谢谢你的看重,但这个任务对于我来说难度太高了。”

    “我们可以慢慢……”

    雷布斯还想说点什么,突然感觉手腕处一紧。

    垂眸查看,周守资已然握住了他的前臂。

    将从陈秀那里学来的技能现用出来,周守资目光灼灼的盯着雷布斯,恳切道:“雷总,我非常珍惜这一路与你的合作,但我是要离开的。”

    “……”

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