第611章.克林特·伊斯特伍德!一道艰难的选择题【求月票】 (2/5)
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节点二二 ↓

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    “在我未成名前,记不清到底有多少次跪在了经纪人和制片人的面前,并且顺从地拉开了他们的裤链大家都这样做,你不做,门外就有另一个女孩在等着。”

    这种情况在棒子的娱乐圈最为泛滥,甚至华语圈子中,也有这样的情况。

    可见,经纪人对于一名演员有多么的重要,这也是为什么很多演员宁可工作的选择少一些,甚至拿不到什么好项目,也要选择自己的亲属成为自己的经纪人。

    至少大多数情况下,他们不会害自己。

    如果这方面来看,刘妈妈对于刘艺菲的保护还是相当到位的。

    上世纪九十年代,好莱坞的演员工会终于修改了相关的行业规则。

    规定经纪人与艺人签约,首次签约的合同有效期为一年,续约展期最长为三年;经纪人的佣金被设定了上限,不得超过10%;经纪人不得直接或者间接地享有任何一部影片的制片公司或发行公司的利益,并且推出了经纪业务特许经营协议,艺人经纪人必须持牌,由演员工会授权颁发。

    这样一来,瞬间就扭转了经纪人与艺人之间的地位差别。

    艺人变得重要起来,可经纪人怎么可能这么心甘情愿得就放弃操纵艺人的权利。

    毕竟,普通人面前风光无限的明星,在自己这里乖的像只小猫,任谁都会感到无比的享受。

    一大部分经纪人包括好莱坞最著名的经纪公司CAA选择另辟蹊径。

    你不是规定了我佣金上限只能是百分之10嘛,还不能跟制片公司有利益关系。

    那么好.

    一个百分之10,我要打十个。

    所谓的“交易打包”模式,被他们玩了出来。

    当制片公司或者相关剧组看中了一名演员找到演员所属的经纪人时。

    你们只要一个?

    抱歉,那不行。

    电影需要多少个角色?

    我都可以提供我手下的艺人不合适?

    没关系,可以从整个公司的签约艺人中挑选,形形色色,应有尽有,保你们满意。

    就这样,很多小制品公司和小剧组都选择了顺从,这样一来,他们也省去了很多事。

    量变产生了质变,后来就连好莱坞六大在某种程度上也不得不接受caa的“交易打包”。

    但与此同时,这样的交易模式,也影响了一些顶级演员和顶级导演的合作机会。

    很多顶级导演都是有脾气的,他们反感包括制片公司和经纪公司在内的所有人对自己的电影指手画脚,他们只选择自己想要的。

    面对经纪公司的“交易打包”他们宁可更换角色,也绝对不会屈从。

    而莱昂纳多这些年就是在不断追逐着名导,这种“交易打包”很显然,影响了他,所以他果断的离开了自己的经纪人,而选择了经理人。

    经理人基本上也都是经纪人出身,大部分都是不喜欢被大公司的条条框框所束缚的,他们出来单干,选择专门的服务对象,并为自己的客

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