/>
“公司资源这么多,不用非得盯着《庆余年》。杨阳的长相适合演偶像剧,明年下半年莉影有部剧,可以和杨阳合作。”
杨天真收敛情绪:“好的。这段时间,我先把杨阳经纪合约的问题处理好。”
隔壁办公室,腾达文化副总裁庄利奇正接起圈内王牌经纪人王晶花的电话。
“花姐,今天怎么有空联系我?”
王晶花轻笑一声:“这不是听说庄总工作有调动,想找个时间聚聚,给你道个喜嘛。”
庄利奇脸上笑意绽开,腾达集团高管轮岗,他即将调任微博副总裁。
虽说级别没变,但微博的体量和影响力远非腾达文化可比,权力和收入都将大幅提升。
“花姐客气。大家都是老熟人,有事直说便是。”
见庄利奇如此干脆,王晶花也不再绕弯子:“庄总,关于《庆余年》那部剧的男主。。。”
话没说完,庄利奇连忙打断:“花姐,这部剧是由腾达三位总裁直管,重要角色我实在插不上手,恕我无能为力。”
王晶花赶忙解释:“庄总误会了,我刚才只是想打听下,圈内哪个幸运的小子能拿到这个角色,没有别的意思。”
“原来是这样,是我心急了。”庄利奇松了口气。
王晶花沉吟片刻,索性挑明来意,直接说出诉求:“庄总,那我就直说了。
昨天消息传来后,陈到名一时兴致看了《庆余年》原著,对庆帝这个角色特别感兴趣。”
听到对方终究还是来请托资源,庄利奇心里唏嘘不已,没想到才短短几年时间,这位曾经的王牌经纪人竟会失势的这么快。
细想之下又觉得理所当然:王晶花一贯注重长期培养和资源沉淀,对旗下艺人事无巨细。
可腾达集团主导的流量时代一来,行业风向大变。
数据算法、社交媒体炒作、粉丝经济成为主流,快速造星、话题营销成了常态,传统“人情纽带”早已被效率至上的流量机制所取代。
“花姐,陈老师可是圈内前辈,声望和演技都是独一档。他愿意参演《庆余年》,是剧组的荣幸,哪还用你特别来打招呼。”
庄利奇当即应承下来,“庆帝这个角色不是什么大事,我这就和刘总说一声,定给他。”
“那就多谢庄总了。”电话那头,王晶花无奈摇了摇头。
过去艺人资源全靠经纪人运作,她当年手握京圈人脉,近乎垄断优质项目。
可自从与华亿决裂,腾达文化又强势崛起、独霸京圈后,她的资源和人脉急速衰退。
陈到名虽是圈内德高望重的前辈,可面对如今娱乐圈资本之首,掌控舆论的腾达集团,人家未必会给这份面子。
腾达集团和其他互联网资本太强了,短短几年就逼着整个娱乐行业从人情江湖向数据帝国转型,压的他们这些“老家伙”喘不过气来。
同一时间,北平一间出租房内,一对小情侣也在聊着《庆余年》。
见女友挂断电话,小伙子迫不及待的询问:“婷婷,赵莉影怎么说?”
本章未完,请点击下一页继续阅读