>开会的时候说废话，是严重的失职。会议结束之后，吴常从莫克手中，接到九级合伙人的钻石徽章。「道具名称：合伙人的证明」「道具类型：特殊」「道具效果：持有该徽章，表明你拥有圣歌公司九级合伙人的身份，圣歌公司之中，所有七级及七级以下员工，将无条件服从你的工作安排。你将拥有合伙人权限，能够凭借该徽章查阅后台机密情报，进入绝大多数圣歌公司机密区域。」「备注：圣歌公司中员工的顶点，戴上这枚徽章，除了舒尔茨，这个世界上将没有人能对你大呼小叫。」吴常把玩着手中的徽章，合伙人果然是质变，他八级经理的徽章，拿到时可没有弹出道具说明。从某种意义上来说，圣歌公司九级合伙人的权势，其能力足以称得上一件道具。成为九级合伙人，就已经脱离了一般员工的范畴，不再需要为业绩发愁，即便什么都不干，也能稳定收到公司盈利的分红。除了某些技术极为过硬，部分暂时无法离开的人才外，大多数九级合伙人，都不会挂实际职位。吴常也是一样，返回办公室，他就需要准备工作交接，一旦新任全自动防卫系统部的经理选出，他要在三天之内，完成所有业务的交接。换做其他人，这段时间一定会忙得脚不离地，但对于吴常，除了交接经理的印章以外，其他值得交接的少得可怜。除了这两天，肖恩基本没干过什么值得交接的正事。正当他思考，要画什么饼，才能继续忽悠飞光等人卖命，秘书突然敲响了他的门，告诉他董事长要找他。这一次舒尔茨让他去的地方不是顶层办公室，而是位于六十六层的灵能激发实验室。吴常看着实验室门口的招牌，深吸一口气，不知道该不该进去。他看过邹氏兄弟的怨念，也看过法雷尔的怨念，无论是被转化成原质武装，还是异变为失格怪物，似乎都与灵能激发脱不开干系。灵能激发手术，对外宣称是开发人体潜力，令人类拥有新的可能。但广告语中并没有提到，这种可能是好还是坏。舒尔茨一直对肖恩不薄，但防人之心不可无，万一灵能激发手术做完，舒尔茨直接加个步骤，让他快进成为原质武装或者失格怪物，那乐子可就大了。可就这么放弃，先不说会引起舒尔茨的怀疑，他自己也十分不甘心。根据对策局中收集到的公开情报，灵能激发手术，是稳定获取转职的方式之一，而且获取的转职，必定与自身极为契合。纷争骑士转职的原型是秘法骑士，定位风格是近战物理法师，力量和能量双特长职业，更适合拥有海巨人变身的真我使用。他本体的转职还没有着落，眼下针对大脑开发，只能本体进行的灵能激发手术，简直是为他量身定制，错过这个村，就没这个店了。就在他犹豫的时候，身后传来一个声音。“怎么不进去？”吴常回头，看到舒尔茨正向他走来，也许是附身肖恩，受到肖恩记忆影响，看到舒尔茨的瞬间，他心中本能升起一股信任。吴常决定相信这种感觉。他笑着说：“你之前不让我进行灵能激发手术，我休息的时候经常会来这里，站在门口看着，幻想什么时候才能进去。现在你让我进去，我反而有些紧张了。”舒尔茨严肃的表情变得柔和，说道：“走吧，我带你进来。”吴常：“好。”舒尔茨带着吴常来到手术等候区，实验室的员工都得到消息，并没有人来打扰两人。舒尔茨坐在吴常对面，说道：“你知道之前我为什么不同意你进行灵能激发手术吗？”吴常摇头，“不知道，但你肯定有你的考虑。”舒尔茨嘴角微微翘起，略显无奈地说：“灵能激发手术，在普通人眼中，只是一项开发自身潜力，和普通人拉开差距的方式。但他们不知道，所有收获，都必定伴随着代价。”“灵能激发也是，进行灵能激发，会获得超出常人的力量，自然也必须肩负起与之匹配的责任。以往的你，没做好这个准备，但现在的你，看上去准备好了。”吴常试探性问道：“进行灵能激发之后，需要担负什么样的责任？”他现在好歹是九级合伙人，也算是得到了舒尔茨的认可，他原本以为舒尔茨会说操作原质武装，甚至变成原质武装或失格怪物。

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