“20年以后……时间也太久了吧？”

    “也不算特别久，许多工厂里的退休员工，不也是上了几十年班吗？”

    “这倒也是，对比起大多数公司，咱们公司人情味还是挺浓的，退休了还能继续领分红。”

    大多数普通员工都知道，想要拿到股份奖励的可能性不大，毕竟，公司高层的位置就那么几个。

    除非以后公司业务继续发展，要么就是现有高层离职。

    否则大概率是很难升上去的。

    但是这个员工股份奖励方案不同。

    至少员工们看见了吴世道还是考虑他们的利益了，而且他们也能够看见希望。

    还有十几天就到了静世科技公司举办第二届年会的时候了。

    按照张磊之前的要求，每个部门都要表演两三个节目，大伙一起热闹一下。

    而且在这期间，每天基本上都能听到公司年会奖励的消息。

    一百部刚上市的苹果4S手机。

    人人都可以参与抽奖。

    还有每个人500块钱的红包。

    参加年会表演的节目还会评选一二三等奖。

    这三个奖还都对应着五千、三千和一千等现金奖励。

    再加上1月22号就要过年了，所以公司里大多数员工，都忽略了一个新闻。

    这个新闻就是静世科技公司第二轮融资失败，参与资方无人问津的消息。

    这个新闻是在互联网上出现的。

    有几家网站先后都转载了。

    让吴世道没有想到的是，江省某家报社竟然还来了一个记者，来到办公室里要采访他。

    采访的事情也很简单，就是为什么静世科技公司第二轮融资，来了十几家资方，最后却是融资失败了。

    看着面前这个一本正经的记者，吴世道严重怀疑是不是有人在背后指使他来这样做的。

    最后吴世道只是很简单的告诉这个记者，上次融资并没有失败，红树资本所持有的10%股份，转让给了阿里一方，另外，由于静世科技公司目前账面上并不缺钱，所以才没有进行第二轮融资。

    对于吴世道的回答，这个记者自然是很不满意的，想方设法的提出一些刁钻问题。

    吴世道直接告诉，不方便回答，将这个记者打发走了。

    但就在第二天，这家报社就刊登出来了新闻，题目很是引人注意。

    静世科技公司的股东进行变更，意味着它要被资本市场抛弃？

    幸亏吴世道留了个心眼，让董永上班的路上，特意关注一下这家报社的报纸，如果有关于静世科技公司的新闻刊登，就买一份回来给他看。

    看见这个标题，吴世道直接在心里祝福了那个记者的祖宗十八代。

    

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